Marchés publics ONCF : analyse juridique et jurisprudentielle.

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Marchés publics ONCF : analyse juridique et jurisprudentielle.

Informations générales

Référence 2025/123
Niveau de formation Bac+5
Spécialité
  1. Droit des assurances
Diplôme
  1. Master
Lieu de travail Rabat
Date d’expiration 12.12.2025
Entité d’accueil DJ
Type de stage Stage pré-embauche
Période de stage 4 à 6 mois
Mode de stage Présentiel
Nombre de postes 1

Missions

• Recherche et veille juridique

• Rédaction de documents

• Analyse et conseil

• Gestion administrative

• Classement et archivage des dossiers, mise à jour des bases de données

Participation pratique : collaborer avec d’autres services, contribuer à des projets de la DJ, rédiger des procédures internes

Compétences et connaissances requises

Compétences juridiques :

 • Droit des marchés publics : connaissances des règles générales encadrant les marchés publics, particulièrement ceux de l’ONCF.

 • Droit des obligations et des contrats : connaissances des principes de droit des contrats et des responsabilités.

 • Droit de procédure civile : connaissances des principes de procédure civile et de gestion des contentieux.

 • Droit public, droit du transport ferroviaire et droit administratif : connaissances des principes généraux de droit public, du droit du transport ferroviaire et du droit administratif.

Compétences techniques :

 • Clauses des marchés publics : clauses de garantie, délais, avenants, assurances…

 • Risques ferroviaires : identification des risques liés aux marchés publics ferroviaires.

 • Prévention et conformité : capacité à mettre en place un dispositif de sécurité et de conformité limitant la responsabilité de l’ONCF.

Objectif de stage

• Développer une compréhension approfondie des enjeux juridiques liés à la conclusion et à l’exécution des marchés publics dans le secteur ferroviaire, et plus particulièrement comment protéger les intérêts de l’ONCF.

• Renforcer les compétences pratiques en matière de gestion des litiges résultant des marchés publics, à partir de cas concrets et d’études comparatives avec les cas traités dans d’autres entités.

• Mise en pratique des connaissances théoriques et développement d'une expertise opérationnelle.

• Acquisition des compétences essentielles, à savoir :

 1. Communication avec les différentes parties prenantes.

 2. Veille juridique et références textuelles.