| Référence | 2025/139 |
| Niveau d'expérience | Moins de 1 an |
| Niveau de formation | Bac+5 |
| Spécialité |
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| Diplôme |
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| Lieu de travail | Rabat |
| Date d’expiration | 25.12.2025 |
| Entité d’accueil | DSID |
| Nombre de postes | 1 |
1. Anticiper les besoins en équipements IT ;
2. Identifier les besoins en équipements informatiques en collaboration avec les équipes IT et le métier ;
3. Assurer en permanence une veille technologique quant aux nouveaux produits/ nouvelles versions présentes sur le marché ;
4. Réaliser des POC des nouveaux équipements/nouvelles solutions et coordonner avec les équipes de développement pour assurer la compatibilité avec les applications ;
5. Préparer des appels d’offres et des marchés pour l’acquisition / Maintenance des équipements informatiques ;
6. Suivre les commandes, les livraisons, les déploiements et la garantie des équipements ;
7. Gérer les contrats de maintenance et de support avec les prestataires ;
8. Superviser l’installation, la configuration et la maintenance des équipements IT ;
9. Coordonner les opérations de maintenance et de réparation ;
10. Assurer le support N2 et l’assistance aux équipes de la direction des systèmes d’information et digital ;
11. Suivre et contrôler l’obsolescence des équipements informatiques ;
12. Contribuer aux différents projets du service ;
13. Mettre en place des procédures pour optimiser la gestion et l’utilisation des équipements.
Savoir-faire :
• Connaissance des infrastructures IT (PC, serveurs, …) ;
• Avoir une bonne connaissance des réseaux LAN, MAN, WAN, VPN ;
• Avoir une bonne connaissance des concepts de sécurité des réseaux ;
• Avoir une bonne connaissance des concepts de sécurité des postes de travail ;
• Avoir une bonne connaissance en gestion des postes de travail : Patching, OS… ;
• Avoir une bonne connaissance des solutions ITSM de gestion des services SI ;
• Avoir une bonne connaissance des solutions d’Asset management (GLPI, SCCM, …)
• Maitriser le français et avoir un bon niveau en anglais.
Savoir-être :
• Motivation, Curiosité et Méthodologie ;
• Autonomie, Rigueur et Disponibilité ;
• Bonne capacité à travailler en équipe et un bon relationnel ;
• Pragmatisme et adaptabilité aux situations ;
• Capacité d’écoute et d’intégration.
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