Chef de Service Relation Clients

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Chef de Service Relation Clients

Informations générales

Référence 2026/4
Niveau d'expérience 5 ans
Niveau de formation Bac+5
Spécialité
  1. Transformation Digitale
  2. Ingénierie des Systèmes
  3. Informatique et Management des Systèmes
  4. Marketing
  5. Marketing Digital
  6. Systèmes d’Information
Diplôme
  1. Ingénieur
  2. Master
Lieu de travail Rabat
Date d’expiration 31.03.2026
Entité d’accueil PV
Nombre de postes 1

Missions

1. Déployer et piloter les dispositifs digitaux dédiés à la relation et à l’assistance clients sur les plateformes ONCF.

2. Concevoir et mettre en œuvre des services digitaux innovants visant à améliorer l’expérience et la satisfaction client.

3. Définir et piloter le plan de contacts clients par segment, en coordination avec les équipes marketing.

4. Mettre en œuvre et optimiser les campagnes relationnelles multicanales (emailing, SMS, notifications, réseaux sociaux…).

5. Paramétrer et piloter les scénarios de communication automatisés et personnalisés (welcome pack, relance clients, triggers marketing…).

6. Superviser le traitement des réclamations clients et piloter l’activité des équipes Back Office.

7. Analyser la performance des actions relationnelles et proposer des leviers d’amélioration continue de l’expérience client.


Compétences et connaissances requises

SAVOIR-FAIRE :

• Maîtrise des outils et pratiques de relation client.

• Bonne connaissance des dispositifs de relation client digitale.

• Capacité à concevoir et piloter des campagnes relationnelles.

• Maîtrise des outils CRM et marketing automation.

• Capacité à analyser les données et les indicateurs clients.

• Expérience en pilotage d’équipe et coordination d’activités.

• Capacité à travailler en transversal avec les équipes marketing et commerciales.

• Aptitude à structurer et améliorer les processus de gestion des réclamations.

SAVOIR-ÊTRE :

• Leadership et capacité à mobiliser les équipes.

• Sens développé du service client.

• Esprit d’analyse et sens de la décision.

• Excellentes capacités de communication.

• Esprit d’initiative et force de proposition.

• Sens de l’organisation et gestion des priorités.

• Esprit d’équipe et collaboration.

• Orientation résultats et amélioration continue.


Documents à télécharger

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